В новом, 2013, году «Лаборатория Касперского» более чем в два раза увеличивает количество стажёрских позиций и рассчитывает принять до 80 человек. За 6 месяцев стажировки студенты смогут получить ценный опыт работы в крупной международной компании и попробовать свои силы в разных проектах под руководством опытных экспертов в области IT. По окончании стажировки все молодые специалисты, окончившие вуз, становятся приоритетными претендентами на постоянную работу в компании.

Помимо практического опыта работы по специальности программа стажировки в «Лаборатории Касперского» предусматривает курс тренингов, развивающих у студентов навыки эффективного взаимодействия внутри команды. Кроме того, в процессе стажировки студенты смогут подготовить материал для дипломного проекта.

«Подготовка высококвалифицированных молодых специалистов является необходимым условием для развития экономики страны, привнесения инноваций в бизнес и формирования конкурентного преимущества российских компаний на мировой арене. Будучи социально ответственным работодателем, «Лаборатория Касперского» поддерживает идею непрерывного процесса обучения и интеграции молодых специалистов в профессию и готова инвестировать в подготовку студентов в области информационных технологий. Следуя этой стратегической цели, мы впервые в этом году организовали День открытых дверей и запустили новую программу стажировки для того, чтобы показать студентам жизнь компании изнутри, вовлечь их в работу над реальными проектами и сформировать у них необходимые навыки для повышения мастерства в избранном поле деятельности», – отметила Марина Алексеева, директор по работе с персоналом «Лаборатории Касперского».

Пройти стажировку в офисах «Лаборатории Касперского» в Москве и Санкт-Петербурге могут студенты старших курсов и аспиранты, изучающие дисциплины в сфере информационных технологий и смежные дисциплины.