Федеральный Центр Проектного Финансирования автоматизирует кадровый учет с помощью 1С: ЗУП 8

Федеральный Центр Проектного Финансирования (ФЦПФ) учрежден в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 2 июня 1995 года № 545. Организационно-правовая форма организации — открытое акционерное общество, акции которого полностью принадлежат Российской Федерации. Дляавтоматизации кадрового учета и расчета заработной платы руководством ОАО «ФЦПФ» был выбран программный продукт 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 (1С: ЗУП 8) на платформе 1С: Предприятие. 

Федеральный Центр Проектного Финансирования участвует в реализации государственных проектов и программ, в том числе в рамках сотрудничества с Всемирным банком, а также в национальных приоритетных проектах и федеральных целевых программах. Ранее, специалисты «1С:ВДГБ» автоматизировали бухгалтерский и налоговый учет в Федеральном Центре Проектного Финансирования на базе программного продукта 1С: Бухгалтерия 8.

ФЦПФ имеет сложную организационную систему, в которую входят следующие административные единицы:

отдел подготовки проектов

отдел мониторинга

бюро деловых возможностей

финансовый отдел

юридические советники

отдел корпоративного управления

отдел реализации экономических проектов

учебный центр

административно-хозяйственный отдел

служба ИТ

С помощью программного продукта 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8проведена комплексная автоматизация расчета заработной платы и реализация кадровой политики. Программой охвачены следующие направления управленческой и учетной деятельности ОАО «Федерального центра проектного финансирования»:

планирование потребностей в персонале;

решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;

управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;

управление финансовой мотивацией персонала;

эффективное планирование занятости персонала;

учет кадров и анализ кадрового состава;

начисление и выплата заработной платы;

исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;

отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

Программа 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 (1С: ЗУП 8) содержит механизм учета использования рабочего времени с поддержкой корректировки отработанного времени вручную, почасовых невыходов, графиков сокращенного рабочего времени.

Подсистема кадрового учета 1С: ЗУП 8 позволяет:

хранить личные данные о работниках предприятия;

служебную информацию (подразделение, должность, количество занимаемых ставок);

регистрировать продвижение работника в предприятии, командировки;

учитывать отпуска работников, контролировать их фактическое использование.

В результате внедрения 1С: ЗУП 8 кадровая служба и бухгалтерия ФЦПФ получили надежный инструмент ведения кадрового учета в единой информационной базе и ежемесячное обслуживание пользователей по линии информационно–технологического сопровождения 1С.